一、企業(yè)介紹
紅星美凱龍家居集團股份有限公司(以下簡稱“紅星美凱龍”),截至2020年9月30日,紅星美凱龍經營了89家自營商場,255家委管商場,并通過戰(zhàn)略合作經營11家家居商場。此外,公司以特許經營方式授權開業(yè)58家特許經營家居建材項目,共包括447家家居建材店/產業(yè)街。
作為“A H”雙股上市公司,紅星美凱龍家居一直為實現(xiàn)“打造中華民族的世界商業(yè)品牌”的企業(yè)愿景而不懈努力。把“用職業(yè)創(chuàng)業(yè)之激情,讓每個生命都變得優(yōu)秀和卓越”視為公司最高信仰。
30年來,從一家地方家具專營店到如今第九代Shopping Mall式的一站式體驗家居購物廣場,紅星美凱龍不斷升級創(chuàng)新,薈聚了超過800個國內高端品牌以及超過400個進口品牌。
紅星美凱龍家居始終堅持以締造品味藝術、傳播居家藝術為目標,以提升中國人的居家品位為己任,對每個家庭的居家環(huán)保負責任,致力于追求中國家居業(yè)的美學發(fā)展,逐步提升中國消費者對于家居品味的認知。
紅星美凱龍家居正在積極探索新零售路徑與模式,實現(xiàn)線上線下一體化融合、建立無縫銜接的服務閉環(huán),堅持創(chuàng)新,持續(xù)帶動行業(yè)未來的發(fā)展方向。
二、星動力項目
自2007年公司招聘第一屆星動力,至今星動力項目已經成功運作十三年。十三年間累計招聘2858名優(yōu)秀應屆畢業(yè)生,星動力滿三年晉升率達95.55%,晉升經理級以上259人。
星動力項目早已不是一個單純的項目,更是紅星美凱龍三十三年來匠心、創(chuàng)新精神內核的傳承。
家居運營業(yè)務星動力晉升通道:
星動力→經理→商場總經理→省級總經理→集團高管
晉升方式:每年2次評估,結束后給予認證或晉升。
三、招聘
1、招聘流程
初試→復試→終試→星動力項目測評→Offer→錄用